L’équité, la diversité et l’inclusion dans le système de recherche

Déclaration des trois organismes sur l’équité, la diversité et l’inclusion
Juillet 2019

Les Instituts de recherche en santé du Canada (IRSC), le Conseil de recherches en sciences naturelles et en génie (CRSNG) et le Conseil de recherches en sciences humaines (CRSH) s’engagent à favoriser l’excellence de la recherche et de la formation en recherche. Accroître l’équité, la diversité et l’inclusion dans le secteur canadien de la recherche est une étape essentielle à la réalisation de recherches excellentes, novatrices et efficaces qui permettront de faire avancer les connaissances et de résoudre des problèmes locaux, nationaux et mondiaux.

Dans cette optique, les trois organismes sont résolus :

  • à soutenir un accès équitable aux possibilités de financement pour tous les chercheurs et les stagiaires;
  • à favoriser l’intégration des considérations liées à l’équité, à la diversité et à l’inclusion dans les plans et les pratiques de recherche;
  • à accroître la participation équitable et ouverte au système de recherche, notamment aux équipes de recherche;
  • à recueillir les données et à mener les analyses nécessaires pour tenir compte des considérations liées à l’équité, à la diversité et à l’inclusion dans le processus décisionnel.

C’est ainsi que les organismes travailleront avec les acteurs du système de recherche afin d’établir une culture favorisant l’inclusion, qui est essentielle à l’excellence de la recherche et à l’obtention de résultats précis, pertinents et accessibles par divers groupes.

L’EDI aux IRSC

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Plan d’action des trois organismes sur l’EDI

Découvrez la façon dont les trois organismes favorisent l’EDI.

L’EDI dans les programmes de financement des IRSC

Consultez les données sur l’équité dans les programmes de financement des IRSC.

Ressources sur l’EDI

Apprenez comment intégrer l’EDI dans la recherche.

Nouvelles sur l’EDI

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